Philip Hammond oraz Partia Pracy chcą podniesienia stawki minimalnej w Wielkiej Brytanii do 9,61 lub nawet 10 funtów za godzinę.
W kwietniu 2019 roku minimalna stawka za godzinę pracy w Wielkiej Brytanii wzrosła. Dla osób 25-letnich i starszych wynosi 8,21 funtów. Dla osób między 21. a 24. rokiem życia – 7,70 funta, a dla osób między 18. a 20. rokiem życia – 6,15 funta. Ci pracownicy, którzy nie skończyli jeszcze 18 lat, zarabiają minimum 4,35 funta na godzinę. Każdego roku minimum wage w Wielkiej Brytanii jest podnoszone. Pracodawcy, którzy nie stosują się do nowych zasad, mogą zostać ukarani przez HMRC. Jak donosi „The Guardian”, kanclerz skarbu państwa – Philip Hammond postuluje o podniesienie płacy minimalnej w UK do 66% średniej zarobków. Na jego prośbę specjaliści analizują już skutki takiej zmiany. Lider Partii Pracy, Jeremy Corbyn, również chciałby wzrostu płacy minimalnej do 10 funtów za godzinę i ujednolicenia tej kwoty bez względu na wiek. Jeśli plany polityków dojdą do skutku, Wielka Brytania będzie miała najwyższą minimum wage na świecie.
